银行招聘信息发布门户网站 最新银行招聘信息
您所在的位置:首页 > 银行 > 招考动态>

2023年重庆银行小企业信贷中心招聘启事(3.7)

2023-03-07 17:45:00 来源:重庆银行

重庆银行小企业信贷中心(以下简称“中心”)于2009年经中国银监会批准成立,是全国首批设立的、也是西部地区第一家拥有独立金融牌照小企业金融服务专营机构。成立十余年来共服务近40000户小微客户,累计发放贷款近350亿元,获得中国银保监会、重庆市政府高度重视。曾荣获中国银监会颁发的“全国银行业金融机构小微企业金融服务先进单位”、“全国银行业金融机构小微企业金融服务优秀团队”。
小企业信贷中心致力为小微企业提供专业的融资服务,因业务发展需要,现面向社会公开诚聘业务营销部负责人加盟。
竞聘岗位
业务营销部负责人1名。
二、岗位职责及应聘条件
(一)主要职责
1.负责统筹管理各项小微业务的营销、风险管理等工作,并组织落地实施。根据中心下达的小微业务考核指标,结合部门小微业务发展的实际情况,分解小微业务指标、制定小微业务营销计划,并督促营销人员按照进度完成计划,促进部门小微业务有序发展;负责部门小微业务营销渠道的开发与拓展;负责部门小微业务风险管理的相关工作,确保各项小微业务的发展符合相关规定,合规经营。
2.负责内部人员管理。负责部门小微条线相关人员的培养和管理,主要内容包括但不限于:对骨干员工培养发展等方面提出建议和意见;指导部门员工开展专业技能培训;对部门员工开展日常工作管理和监督。
3.负责各类小微业务营销、管理等工作的统筹安排。根据部门业务发展需要统筹安排部门各类小微业务的全面营销工作,积极完成相关业务指标。
4.负责内外部协调。负责传达中心对小微业务发展的要求,并督促员工执行;负责向分管本部门的领导汇报相关工作,提交相关意见、建议,推进部门小微业务稳步发展;负责各部门间的沟通协调,促进部门小微业务的有序开展。
5.其他小微业务相关工作。
(二)应聘要求
1.熟悉国家经济、金融方针政策,人行及其他监管机构对银行业务的要求,熟悉各类业务产品知识和操作流程,有较强的业务拓展能力及风险管理能力;
2.熟悉银行工作的特点和规律,有胜任管理工作的知识和能力,具备良好的职业道德修养,贯彻执行国家法律法规,遵守本行各项规章制度,有较强的事业心与责任感;
3.身心健康,性格开朗,善于沟通,有较强的团队合作意识和亲和力,有较强的营销意识和营销能力,学习能力较强;
4.年龄不超过40周岁(1982年3月以后出生)。无不良行为记录,符合我行近亲属回避制度;
5.银行从业年限不低于10年,小微业务工作年限不低于4年,团队管理年限不低于3年;
6.具有全日制本科及以上学历或学士及以上学位;
7.最近2年年度综合考核在所在单位排名前50%;
8.具有丰富的客户资源,个人业绩不低于所在单位原条线人均业绩;
9.需取得银行从业资格(法律法规及综合知识+公司信贷)。相同条件下,通过银行从业资格风险管理的优先录用;
10.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。
二、报名时间及方式
有意愿者请点击登录ZHAOPIN.COM,搜索重庆银行在招岗位,根据提示投递电子简历。
简历接收截止时间:2023年3月12日
三、招聘流程
简历筛选→笔试面试→背景调查→体检→入职。
四、注意事项
(一)应聘者需对应聘材料的真实性负责,如有不符将取消其应聘资格。
(二)经初审合格者,重庆银行将以短信或电话方式通知笔试及面试时间,请及时关注,并保持通讯畅通。

热门文章

银行招聘

各省招聘
北京 天津 河北 山西 辽宁 吉林 山东 江苏 浙江 安徽 江西 福建 上海 湖北 湖南 河南 广东 广西 海南 四川 重庆 云南 贵州 陕西 甘肃 宁夏 新疆 西藏 青海 黑龙江 内蒙古
银行笔试
考试大纲 笔试通知 笔试内容
银行面试
面试通知 面试备考资料 体检 签约
银行考试试题
笔试试题 面试试题
备考技巧
网申技巧 报考指导 笔试技巧 面试技巧
备考资料
银行知识 行测EPI 综合知识 英语
热门银行招聘
国有银行招聘 商业银行招聘 外资银行招聘 城商银行招聘 农村信用社招聘 农村商业银行招聘 民营银行招聘