2024年平安银行金融类社会招聘启事（10.30）

2024-10-30 15:28:00 来源：平安银行

私人财富顾问（三亚）

城市: 三亚市经验要求: 2年招聘人数: 4人

岗位职责:

1.负责开拓和维护私行及财富客群，提升客户资产规模，增加营收和提高客户忠诚度。

2.经营私行及财富客群，不断挖掘和满足客户需求，为其提供个性化的投资建议、财富分析和规划、保障传承分析和规划，为客户提供资产配置建议，促进客户在我行资产提升。

3.积极配合和参与私人财富团队管理，避免业务冲突，提供合理化建议，保持积极向上的团队氛围。

4.按时参加私人财富中心组织的早会、夕会及分行组织的各类会议、培训等活动。

5.贯彻合规及风控制度要求，提升客户满意度并积极处理客户投诉。

岗位要求:

1.学历：本科及以上学历。

2.经验：2 年及以上金融行业相关岗位工作经验优先；具备私行理财经理、保险营销、高端客户营销工作经历者优先。

3.专业能力：熟悉银行和保险相关产品，擅长理财规划和保障规划，具有较强的服务营销能力和商业敏感性；持有 AFP、CFP 理财专业证书、国际保险专业证照者优先，曾获得 COT、TOT、MDRT和 IDA 荣誉优先。

4.素质要求：认同公司文化，目标导向、追求卓越、勇于挑战、抗压力强；具备优秀的团队合作和沟通协调能力；无违规违纪行为，无不良从业记录，责任心、纪律和合规意识强。

综合型支行副行长（公司业务）

城市: 扬州市

岗位职责:

1、协助支行长完成支行日常经营管理，加强各项公司业务拓展及团队管理工作；

2、落实分行各项管理制度及管理办法，完成分行下达的各项经营指标；

3、维护客户关系，及时推广我行新业务和最适合客户的业务，保证与价值客户的长期合作。

岗位要求:

1、本科及以上学历，专业不限；

2、具有5年以上金融工作经验，其中从事公司条线管理岗位2年及以上；

3、拥有丰富的客户资源、良好的社会关系，熟悉本地区市场环境；具有较强的营销能力和风险管理能力；

4、具有较强的团队管理能力及市场开拓能力。

湖州分行个贷处理中心个贷支持岗

城市: 湖州市经验要求: 3年招聘人数: 1人

岗位职责:

监督并全面负责客服中心的所有运营支持方面工作。必须促进并监督所有人力规划问题，包括人员配置、调度、预测系统以及政策与程序。有可能监督客服中心内所有培训项目的执行与实施。监督客服中心的所有质量问题与支持系统的实施与管理。可能负责多个客服中心。

岗位要求:

1.本科以上学历，有1-3年湖州分行个贷支持岗工作经验，

业务管理岗

城市: 宁波市经验要求: 3年招聘人数: 1人

岗位职责:

1、本科及以上学历；

2、有银行或者相关金融机构工作经验3年及以上，熟悉零售银行业务，有一定的业务管理经验、有网点一线工作经历者优先；

3、能熟练掌握Othce办公软件应用，含PPT、EXCEL、报告撰写等；

4、有较强的数据分析能力、逻辑思维能力、沟通协调能力、团队合作能力及承压能力；

5、目标感强，职业操守良好，风险意识强，无违法违纪。

岗位要求:

1、落地总分行零售业务经营规划，根据业务目标拟定分支行零售业务规划

2、分行零售业务的日常经营分析和管理；

3、审核零售业务推动方案的合规合理性、评估投入产出，并负责追踪检视；

4、零售队伍基本法管理、绩效管理、考核管理；

风险经理

城市: 河北省经验要求: 3年招聘人数: 2人

岗位职责:

1.参与销售团队授信业务的贷前核查，并出具独立的风险核查报告

2.指导销售团队在授信放款前有效落实授信审批条件，必要时履行放款前风险核查工作，以及面签、核保工作

3.督导对公客户经理开展各项贷后日常与定期监测预警工作；

4.负责授信客户贷后定期监测报告审阅、授信客户风险监控与风险预警、重点监测客户的实地检查、问题授信优化管理及风险处置等工作；

5.负责存量客户授信续作的协审支持工作；

6.定期向经营单位风险管理部提交工作报告，报告内容包括但不限于履职情况、派驻业务单元的风险状况分析、工作中遇到的问题、有关意见和建议等；

7.落实和履行其他风险管理工作职责。

岗位要求:

1、大学本科及以上学历；

2、3年以上银行授信审批相关工作经验；

3、熟悉国家经济、金融方针政策，财务、税务、审计、人行和监管部门对银行的要求，熟悉全行各类业务，对商业银行运作有较深刻的了解；

4、风险意识强，无违规违纪及不良从业记录；

5、工作积极主动，责任心和抗压能力强。

业务推动岗（银保、信托方向）

城市: 银川市经验要求: 2年招聘人数: 2人

岗位职责:

1．负责银行保险产品、保险金信托/家族信托等业务培训与推动。根据总分行节奏及要求，做好产品的组合、包装、队伍转培训、销售推动，实现业务目标，提升资产规模和中收。

2．保险、信托业务运营工作。负责核保/双录等售前中后各环节顺畅运营，与总行、信托做好沟通协同，保障业务落地。以客户为中心，组织落实包括商机盘点、沙龙活动等客户经营相关工作，同步做好存续业务的售后陪伴服务工作。

3．根据本分行客户、队伍的特点，运用数字化手段和商机、企微等平台工具，统筹整合各方资源和策略，通过活动量过程管理，推动销售队伍不断提升持仓客户数、开单率。

岗位要求:

1．本科及以上学历，学士及以上学位。

2．两年以上金融从业经验，熟悉金融产品，有保险、信托业务营销或推动相关经验，具备专业的财富管理专业能力，持有基金/AFP/CFP/EFP/CFA 等专业证书或曾获得 TOT/MDRT/COT 荣誉优先。

3．具备较好的数据分析能力和沟通协调能力。

4．目标感强，有恒心、韧劲强，遵纪守法，合规意识强。

昆明分行曲靖和园小微支行柜员

城市: 曲靖市经验要求: 1年招聘人数: 1人

岗位职责:

1、规范办理各类银行柜面本外币个人、公司账户及现金结算等业务，确保银行会计结算工作顺利进行；

2、熟悉并认真遵守、执行监管及本行相关金融法规、会计基础规章制度及运营管理制度；

3、按本行厅堂管理要求，以提升客户满意度，促进分行业务发展为目标，做好网点客户服务工作及营销拓展。

岗位要求:

1、本科以上学历，金融学等相关专业优先；

2、有1-3年运营柜员工作经验者优先。

昆明分行私人财富顾问

城市: 昆明市经验要求: 3年招聘人数: 20人

岗位职责:

1.负责开拓和维护私行及财富客群，提升客户资产规模，增加营收和提高客户忠诚度；

2.经营私行及财富客群，不断挖掘和满足客户需求，为其提供个性化的投资建议、财富分析和规划、保障传承分析和规划，为客户提供资产配置建议，促进客户在我行资产提升；

3.积极配合和参与私人财富团队管理，避免业务冲突，提供合理化建议，保持积极向上的团队氛围；

4.按时参加私人财富中心组织的早会、夕会及分行组织的各类会议、培训等活动；

5.贯彻合规及风控制度要求，提升客户满意度并积极处理客户投诉。

岗位要求:

1、本科及以上学历，金融学等相关专业优先；

2、3年以及上相关工作经验；

3、具备基金从业资格证书；

4、持有AFP、CFP等相关证照优先。

无锡分行个贷支持岗

城市: 无锡市经验要求: 2年招聘人数: 1人

岗位职责:

1、配合完成个贷业务受理、资料审核以及整理等相关工作

2、配合为客户提供贷后服务、个贷支持和综合性事务处理的服务

3、快速处理各类客户投诉，与总行及时沟通，避免类似问题

岗位要求:

1、2年以上工作经验，熟悉信贷相关业务及规则

2、具有良好的沟通表达能力

3、职业操守良好，风险意识强，无违法违纪行为

普惠金融部客户经理

城市: 西安市经验要求: 1年招聘人数: 2人

岗位职责:

1、负责开拓并维护渠道，建立长期、稳定、良好的合作关系；

2、负责日常贷款业务的开拓、跟进及维护，达成创利和KPI指标；

3、负责客户业务受理及贷前贷中调查工作，如实介绍产品并告知客户相关权益和义务；

4、按贷后管理和资金流向相关制度和实施细则要求，落实相关工作；

5、落实合规及风险管理工作要求，确保业务合法合规。负责开发客户资源，管理与维护客户关系，深度拓展潜在营销机会；

6、负责进行业务调研、收集市场讯息并向上级反馈；

7、负责小企业及普惠金融相关的客群、平台、产业链等项目的营销，上报，落地，推广，复制等工作。

岗位要求:

1、本科及以上学历，持有国家承认的学历、学位证书；

2、性格外向，善于沟通交流，具有相关工作经验；

3、抗压能力强，具备一定的开拓精神，有进取心。

产品经理（跨境业务方向）

城市: 海口市经验要求: 1年招聘人数: 1人

岗位职责:

1、组织外汇政策宣传与专业培训，密切关注外汇及跨境人民币法规/监管文件/工作通知的下发，传达落实监管部门及总行外汇政策，及时准确解读并指导分行公司客户跨境业务经营管理活动跨境业务开展，总结典型案例，研究跨境业务政策项下的新场景、新模式；

2、组织外汇业务检查及外汇业务宣传活动，开展跨境业务日常合规监控；

3、完成日常外汇业务操作与统筹协调、监管数据报送、制定并完善操作规程；

4、根据客户需求提供专业服务，设计跨境产品营销解决方案；

5、完成上级领导交办的其他工作事项。

岗位要求:

1、大学本科及以上学历，金融、经济、会计、国际贸易类相关专业；

2、熟练掌握了解外汇政策、单证运营、结售汇、外汇买卖、外汇衍生品及自贸港相关金融政策业务等，熟悉公司跨境/离岸、国际贸融、跨境投融资等业务合作模式，熟悉国家外汇管理规定和海南市场（优先考虑）；

3、有金融机构国际结算/贸易融资/外汇政策岗位两年及以上工作经验，能制定并完善外汇政策、跨境产品相关标准、管理办法和操作规程；

4、爱岗敬业、吃苦耐劳、认真细致，具备较强的学习能力，有较强的责任心和团队意识，风险意识强，无违规违纪行为，无处罚记录。

黄冈分行公司业务客户经理

城市: 黄冈市经验要求: 1年招聘人数: 3人

岗位职责:

1.分析和研究金融市场，负责市场开拓及对公产品营销；

2.维护客户关系，提供专业金融服务并提升客户粘度；

3.对授信客户进行授信调查，撰写授信申请报告，对信贷风险进行分析、预警和控制，确保授信业务资产质量，采取有效措施保全银行资产。

岗位要求:

1.本科及以上学历，具有1年以上银行业相关工作经验；

2.具有较强的营销意识、沟通能力和市场拓展能力；

3.熟悉公司业务操作流程及金融产品，具有良好的财务分析、风险识别和市场开拓能力，掌握相关行业信息与发展动态；

4.无严重违规违纪及不良从业记录。

宜昌分行公司业务客户经理

城市: 宜昌市经验要求: 1年招聘人数: 5人

岗位职责:

1.分析和研究金融市场，负责市场开拓及对公产品营销；

2.维护客户关系，提供专业金融服务并提升客户粘度；

3.对授信客户进行授信调查，撰写授信申请报告，对信贷风险进行分析、预警和控制，确保授信业务资产质量，采取有效措施保全银行资产。

岗位要求:

1.本科及以上学历，具有1年以上银行业相关工作经验；

2.具有较强的营销意识、沟通能力和市场拓展能力；

3.熟悉公司业务操作流程及金融产品，具有良好的财务分析、风险识别和市场开拓能力，掌握相关行业信息与发展动态；

4.无严重违规违纪及不良从业记录。

襄阳分行公司业务团队总经理

城市: 襄樊经验要求: 无经验招聘人数: 1人

岗位职责:

1.负责对所辖团队的整体管理，在遵守合规和风险管理要求的前提下开展业务；

2.负责达成所辖团队的销售任务；

3.负责业务拓展，策划并组织所辖团队实施营销活动；

4.负责所辖团队建设和人才培养，以及产品、技能、政策的培训。

岗位要求:

1.本科及以上学历；

2.5年以上金融从业经验，具备3年以上业务一线和团队管理经验，对当地市场了解；

3.具有良好的市场开拓能力，无严重违规违纪及不良从业记录。

平安银行襄阳分行个贷经理

城市: 襄樊经验要求: 2年招聘人数: 5人

岗位职责:

1.开拓并维护客户渠道，建立长期稳定良好的合作关系

2.负责向合作渠道宣导我行消费金融规划及相关产品政策

3.做好渠道培训支持及相关服务工作

4.完成贷前贷后的工作调查，落实合规和风险管理要求

岗位要求:

1.本科及以上学历

2.有信用贷、抵押贷、循环贷等渠道资源者优先

3.熟悉基本财务会计知识，具备基本的信贷与财务分析判断能力

4.具有良好的语言表达能力和沟通能力，较强的责任心和良好的团队合作精神

5.具有良好服务精神、道德素养、敬业和合规意识

宜昌分行公司业务团队总经理

城市: 宜昌市经验要求: 5年招聘人数: 1人

岗位职责:

1.负责对所辖团队的整体管理，在遵守合规和风险管理要求的前提下开展业务；

2.负责达成所辖团队的销售任务；

3.负责业务拓展，策划并组织所辖团队实施营销活动；

4.负责所辖团队建设和人才培养，以及产品、技能、政策的培训。

岗位要求:

1.本科及以上学历；

2.5年以上金融从业经验，具备3年以上业务一线和团队管理经验，对当地市场了解；

3.具有良好的市场开拓能力，无严重违规违纪及不良从业记录。

襄阳分行公司业务客户经理

城市: 襄樊经验要求: 3年招聘人数: 1人

岗位职责:

1.分析和研究金融市场，负责市场开拓及对公产品营销；

2.维护客户关系，提供专业金融服务并提升客户粘度；

3.对授信客户进行授信调查，撰写授信申请报告，对信贷风险进行分析、预警和控制，确保授信业务资产质量，采取有效措施保全银行资产。

岗位要求:

1.本科及以上学历，具有1年以上银行业相关工作经验；

2.具有较强的营销意识、沟通能力和市场拓展能力；

3.熟悉公司业务操作流程及金融产品，具有良好的财务分析、风险识别和市场开拓能力，掌握相关行业信息与发展动态；

4.无严重违规违纪及不良从业记录。

个贷经理

城市: 惠州市经验要求: 1年招聘人数: 1人

岗位职责:

1、负责信贷业务开拓，重点围绕商圈、专业市场批量获客项目开拓，促进业绩目标的达成

2、负责客户经营、维护客户关系、提升客户黏度

岗位要求:

1、本科及以上学历，有从事信贷业务经验，业绩排名前列者优先

2、具备商圈资源开拓经验、客户资源者优先

3、具有良好的职业道德、无不良从业记录

运营人员（九江分中心）

城市: 九江市经验要求: 1年招聘人数: 1人

岗位职责:

1、执行国家有关金融法律法规政策和总部各项运营制度和操作流程；

2、协助所在分部提供各项运营支持和服务；

3、负责档案的审核、归档、出入库、核查等工作；

4、负责客户的车辆抵押登记和解押手续；

5、负责客户的理赔、提前还款、结清、信息变更、咨诉等贷后受理工作。

岗位要求:

1、本科及以上学历，金融等相关专业优先；

2、熟悉车贷相关业务优先，有风控意识，学习能力强；

3、耐心细致、责任心强、性格稳定，做事积极主动；

4、有一定的沟通表达、协调能力。

昆明分行公司业务客户经理

城市: 昆明市经验要求: 2年招聘人数: 2人

岗位职责:

1.拓展并维护公司客户，营销公司金融产品和服务方案；

2.挖掘客户需求，设计实施客户营销，达成业绩指标；

3.对客户信贷风险进行分析、预警和控制，确保资产质量。

岗位要求:

1.本科及以上学历，具有较强的逻辑思维和分析能力；

2.2年以上相关领域工作经验;

3.熟悉相应条线业务流程及业务逻辑，具备一定的市场经验，并对市场具有较好的敏感性；

4.工作积极主动、责任心和抗压能力强，有良好的职业操守，无不良工作记录；有客户资源者优先。

结算与现金管理部产品经理

城市: 西安市经验要求: 1年招聘人数: 1人

岗位职责:

1、负责支付结算及现金管理业务的营销推动工作；

2、协助在分行内开展产品培训宣导工作；

3、完成部门安排的其他日常工作。

岗位要求:

1、大学本科及以上学历；熟练掌握各类办公软件；

2、具有1年及以上的银行从业经验；

3、熟悉银行运作程序，对支付结算及现金管理业务有一定了解；

4、具有对公业务营销或产品推动经验者优先。

私行金融顾问

城市: 长春市经验要求: 5年招聘人数: 5人

岗位职责:

1.承接维护分行私行客户，建立和维护高净值客户群，保持客户资产规模及取得增长，增加营收、提高客户忠诚度；

2.增加私钻客户，促进潜力客户升级；

3.以客户为中心，不断挖掘和满足客户需求，为客户提供个性化的投资建议、财富分析和规划，做好客户的风险偏好、财务状况评估，向客户推荐合适的产品；

4.全方面满足客户需求，以资产配置方式，通过精准KYC向客户推荐合适的产品，促进客户在我行资产提升；

5.积极配合和参与私行团队管理，避免业务冲突，提供合理化建议，保持积极向上的团队氛围；

6.贯彻合规及风控制度要求，确保团队有品质的持续经营，提升客户满意度并积极处理客户投诉。

岗位要求:

1.年龄35岁及以下；

2.本科及以上学历；

3.从事理财投资、理财经理5年以上工作经验，有私行理财经验者优先；

4.熟悉银行产品，服务营销能力强，持有AFP、CFP等理财专业证照者优先；

5.追求卓越、具有商业敏感性、沟通协调能力强、遵纪守法、纪律及合规意识强。

消费者权益保护岗（长沙分中心）

城市: 长沙市经验要求: 2年招聘人数: 1人

岗位职责:

1、负责监管部门、总行、总部的各项消费者权益保护工作政策、制度和要求在分中心的落地与执行；

2、负责定期牵头组织及开展消保专项会议、投诉分析会议等，负责推动各项待办事项的落实；

3、负责牵头日常投诉处理工作，并督导相关人员及时妥善处理，协调、参与或推动重大投诉的妥善解决；

4、负责投诉数据分析、重点投诉案件溯源整改工作，推动前端营销行为规范化和后端流程优化；

5、对投诉案件中发现的相关问题，及时运用督导工具对责任部门或责任人进行督导，对违规行为及时提交处罚提案；

6、负责撰写各类举报调查报告、投诉分析报告及其他消保工作相关报告；

7、负责落实分级审查制度，落实新服务、新流程、营销文案和话术、业务培训课件等内容的消保分级审查；

8、负责定期开展针对管理层、前线和后勤等全体人员的消保培训工作，提升员工消保知识水平；

9、负责组织开展线上和线下等各种形式的消费者权益保护的宣传教育工作，提升消费者的金融知识素养。

岗位要求:

1、本科及以上学历，具有2年以上相关工作经验；

2、过往工作中有客户服务、投诉处理相关经验人员优先；

3、具有较强的沟通表达、组织协调、报告撰写及学习能力；

4、工作积极主动、认真负责、仔细踏实，为人正直、品行端正。

个贷经理

城市: 南昌市经验要求: 1年招聘人数: 5人

岗位职责:

1.负责日常业务的跟进和推动，达成KPI指标，提高综合效益；

2.负责客户业务受理与贷前调查工作，如实介绍产品并告知客户相关权益和义务；

3.按贷后管理和资金流向相关制度和实施细则要求落实相关工作；

4.落实合规及风险管理工作要求，确保业务合法合规，风险有效防控。

岗位要求:

1.本科及以上学历；

2.具有 1 年以上相关工作经验，业务资源丰富；

3.良好的职业道德，无不良信用记录，无重大违规违纪。

工作地点：南昌、九江、赣州

理财经理

城市: 赣州市经验要求: 1年招聘人数: 2人

岗位职责:

1.重点维护与拓展准财富客户，为客户提供专业化的理财服务，并协助完成厅堂一体化；

2.开展交叉销售，向客户推荐和配置合适产品

3.完成目标任务及领导交办的其他工作事项

岗位要求:

1、本科及以上学历，要求双证；

2、1年以上相关岗位从业经验者、持AFP/CFP等理财专业证照者优先；

3、有较强的外拓精神，亲和力佳，能适应弹性工作时间；

4、善于沟通，工作态度热忱，能承受一定压力。

私人财富顾问

城市: 南昌市经验要求: 1年招聘人数: 5人

岗位职责:

1-负责开拓维护私行及财富客群，保持客户资产规模及取得增长，增加营收、提高客户忠诚度；

2-经营私行及财富客户，不断挖掘和满足客户需求，为其提供个性化的投资建议、财富分析和规划、保障传承分析和规划，促进客户在我行资产提升；

3-积极配合和参与私行团队管理，避免业务冲突，提供合理化建议，保持积极向上的团队氛围；

4-贯彻合规及风控制度要求，提升客户满意度并积极处理客户投诉。

岗位要求:

1、本科及以上学历；

2、2年及以上金融、销售、专业服务工作经验；有理财经验、保险营销、或者其他行业高端客户营销相关经验也可考虑；

3、具备较强的服务营销能力和商业敏感性；具备优秀的团队合作、沟通协调能力以及学习能力；积极进取，结果导向。

工作地点南昌，赣州、九江

普惠金融客户经理

城市: 泉州市经验要求: 2年招聘人数: 2人

岗位职责:

1、负责当地小企业业务市场开拓和渠道维护；

2、负责产品销售、业务拓展、客户经营和交又销售等，积极达成个人小企业经营目标；

3、负责对经营管理的客户进行货后检查，包括日常走访、填写贷后调查报告等。

岗位要求:

1、本科及以上学历，经济、金融等相关专业优先；

2、具备2年以上银行或金融行业一线销售经验，熟悉小企业信贷业务流程特点；

3、熟悉当地小企业金融市场特点，具备多方面市场开拓技能与营销渠道；

4、具有较强的学习能力和抗压能力、良好团队协作精神和吃苦耐劳精神；

5、具有较强的风控意识，职业操守良好，无违法违纪行为。

对公团队长

城市: 惠州市经验要求: 5年招聘人数: 2人

岗位职责:

1、负责市场开拓，完成分行下达的KPI考核指标和工作任务；

2、根据分行的业务规划与目标，承担团队的营销管理职责，业务营销及客户关系维护等工作；

3、组织团队成员合规、有序地开展各项工作，完成业务尽职调查、业务报审及贷后管理等工作，具有风险识别与防控意识；

4. 负责所辖团队专业知识及人才培养，产品、技能、政策的培训。

岗位要求:

1、本科及以上学历，金融、会计、法律、经济等相关专业优先；

2、具有5年以上银行相关工作经历，具备良好的业务素养，熟悉银行公司业务产品及业务流程；

3、优秀的领悟能力和沟通协作能力、担当精神，丰富的专业知识储备，较强的执行力，高质量完成本职工作，优秀的抗压耐力。

原标题：平安银行

文章来源：https://talent.pingan.com/recruit/social.html

上一篇： 2024年平安银行金融类社会招聘启事（温州市）
下一篇： 2024年平安银行金融类社会招聘启事（珠海市）

银行考试关键词阅读：全国,平安银行招聘,平安银行,社会招聘,平安银行社会招聘

银行招聘

各省招聘: 北京天津河北山西辽宁吉林山东江苏浙江安徽江西福建上海湖北湖南河南广东广西海南四川重庆云南贵州陕西甘肃宁夏新疆西藏青海黑龙江内蒙古
银行笔试: 考试大纲笔试通知笔试内容
银行面试: 面试通知面试备考资料体检签约
银行考试试题: 笔试试题面试试题
备考技巧: 网申技巧报考指导笔试技巧面试技巧
备考资料: 银行知识行测EPI 综合知识英语

2024年平安银行金融类社会招聘启事（10.30）

相关信息推荐

热门文章

银行招聘