银行招聘信息发布门户网站 最新银行招聘信息
热门银行 XML地图 最新文章
首页 国有银行 商业银行 城商银行 外资银行 信用社 农商行 银行笔试 银行面试
您所在的位置：首页 > 银行 > 招考动态>

2023年华夏银行上海分行社会招聘启事（11.30）

2023-11-30 13:52:00 来源：华夏银行

支行零售客户部市场经理（派遣制）
工作职责
（1）能力素质：对国家金融管理制度、银行业务有一定了解，具有较强的营销意识、表达沟通能力和客户服务能力，具有较强的的责任心和团队精神，具有较强的政策执行、风险管理意识，愿意吃苦；
（2）从业年限：经济工作半年（含）以上，在其他银行担任过同级职务者优先。应届毕业生无从业年限要求。
（3）教育背景：大学专科（含）以上学历。
支行零售客户部理财经理岗
工作职责
1、根据支行的战略和营销计划，与团队形成相应的营销策略，并确保有效执行。
2、完成分行、支行制定的销售计划，达成团队业绩。
3、针对分行的各类理财产品进行客户的开发和维护，满足客户的理财需求，为客户制定资产配置方案等。
任职要求
（1）具备金融理财产品、证券基金等专业知识以及客户关系管理相关知识，具有较强的市场开拓和沟通能力，了解银行财富管理业务相关管理规定。
（2）银行从业1年（含）以上；大学本科（含）以上学历，具备基金从业资格证书，获得AFP/CFP/CFP金融理财师证书优先考虑。
支行零售客户部普惠客户经理
工作职责
执行营销计划，开拓普惠业务市场，为普惠客户提供普惠贷款、存款、理财等全方位的业务咨询与服务，吸纳存款，控制业务风险。
任职要求
（1）熟悉国家金融政策和监督管理制度，了解国家和当地产业政策和市场情况，熟悉银行个人业务及其职责，掌握银行管理制度和相关内控制度，具有较为丰富的信贷业务经验和业务资源，具有较强的组织协调能力、公关能力和较强的语言，文字表达能力及综合分析能力。
（2）金融从业1年（含）以上或经济工作3年（含）以上；大学本科（含）以上学历，经济类及相关专业毕业；获得AFP/CHFP/RFP/CFA证书优先考虑。
支行零售客户部个人客户经理岗
工作职责
1．严格执行总分行相关规章制度，开展业务营销工作。
2．负责贯彻分行业务经营计划、专业管理要求、支行业务营销计划、营销措施。
3．负责收集、反馈支行业务市场、客户信息。
4．负责支行客户的产品服务，开展客户开发和服务工作。
5．负责支行业务营销和品牌维护工作，在营销工作中加强业务联动和交叉营销。
6．负责落实信贷业务贷前调查、贷后检查、风险预警、收贷收息等尽职工作。
7．负责支行电子银行产品的市场营销。
8．负责参与支行助销员的组织和管理。
9．负责业务的合规管理、市场风险和操作风险。
10．完成领导交办的其他工作。
任职要求
（1）熟悉国家金融政策和监督管理制度，了解国家和当地产业政策和市场情况，熟悉银行个人业务及其职责，掌握银行管理制度和相关内控制度，具有较为丰富的信贷业务经验和业务资源，具有较强的组织协调能力、公关能力和较强的语言，文字表达能力及综合分析能力。
（2）金融从业1年（含）以上或经济工作3年（含）以上；大学本科（含）以上学历，经济类及相关专业毕业；获得AFP/CHFP/RFP/CFA证书（或总行认可的同等水平证书）优先考虑。
支行公司客户部客户经理岗
工作职责
1．严格执行总分行相关规章制度，开展业务营销工作。
2．负责贯彻分行业务经营计划、专业管理要求、支行业务营销计划、营销措施。
3．负责收集、反馈支行业务市场、客户信息。
4．负责支行客户的产品服务，开展客户开发和服务工作。
5．负责支行业务营销和品牌维护工作，在营销工作中加强业务联动和交叉营销。
6．负责落实信贷业务贷前调查、贷后检查、风险预警、收贷收息等尽职工作。
7．负责支行电子银行产品的市场营销。
8．负责参与支行助销员的组织和管理。
9．负责业务的合规管理、市场风险和操作风险。
10．完成领导交办的其他工作。
任职要求
（1）熟悉国家金融政策和监督管理制度，掌握产业政策和当地市场动向，熟悉银行公司业务的管理规定，具有较强的协调能力和较强的语言，文字表达能力及综合分析能力，勇于创新。
（2）银行从业1年以上或经济工作3年（含）以上，具备2年（含）以上公司授信业务操作经验，大学本科（含）以上学历，经济类及相关专业毕业。
支行零售客户部经理、副经理
工作职责
1．严格执行总分行相关规章制度，开展业务营销工作。
2．负责贯彻分行业务经营计划、专业管理要求、支行业务营销计划、营销措施。
3．负责收集、反馈支行业务市场、客户信息。
4．负责支行客户的产品服务，开展客户开发和服务工作。
5．负责支行业务营销和品牌维护工作，在营销工作中加强业务联动和交叉营销。
6．负责落实信贷业务贷前调查、贷后检查、风险预警、收贷收息等尽职工作。
7．负责支行电子银行产品的市场营销。
8．负责参与支行助销员的组织和管理。
9．负责业务的合规管理、市场风险和操作风险。
10．完成领导交办的其他工作
任职要求
（1）熟悉国家金融政策和监督管理制度，掌握上海产业政策和个人客户市场情况，熟悉银行个人业务及其职责，掌握银行管理制度和相关内控制度，具有较强的组织协调能力、公关能力和较强的语言、文字表达能力及综合分析能力；
（2）金融从业3年（含）以上或经济工作5年（含）以上；大学本科（含）以上学历，经济类及相关专业毕业。
支行公司客户部经理、副经理
工作职责
1．严格执行总分行相关规章制度，开展业务营销工作。
2．负责贯彻分行业务经营计划、专业管理要求、支行业务营销计划、营销措施。
3．负责收集、反馈支行业务市场、客户信息。
4．负责支行客户的产品服务，开展客户开发和服务工作。
5．负责支行业务营销和品牌维护工作，在营销工作中加强业务联动和交叉营销。
6．负责落实信贷业务贷前调查、贷后检查、风险预警、收贷收息等尽职工作。
7．负责支行电子银行产品的市场营销。
8．负责参与支行助销员的组织和管理。
9．负责业务的合规管理、市场风险和操作风险。
10．完成领导交办的其他工作
任职要求
（1）熟悉国家金融政策和监督管理制度，掌握上海产业政策和公司客户市场情况，熟悉银行公司业务的管理规定，具有较强的协调能力和较强的语言、文字表达能力及综合分析能力，勇于创新；
（2）金融从业5年以上，大学本科（含）以上学历，经济类及相关专业毕业，中级及以上职称。
支行小微客户部经理、副经理
工作职责
1．严格执行总分行相关规章制度，开展业务营销工作。
2．负责贯彻分行业务经营计划、专业管理要求、支行业务营销计划、营销措施。
3．负责收集、反馈支行业务市场、客户信息。
4．负责支行客户的产品服务，开展客户开发和服务工作。
5．负责支行业务营销和品牌维护工作，在营销工作中加强业务联动和交叉营销。
6．负责落实信贷业务贷前调查、贷后检查、风险预警、收贷收息等尽职工作。
7．负责支行电子银行产品的市场营销。
8．负责参与支行助销员的组织和管理。
9．负责业务的合规管理、市场风险和操作风险。
10．完成领导交办的其他工作
任职要求
1、能力素质：熟悉国家经济、金融政策，了解银行金融产品和客户市场情况，掌握普惠相关信贷政策、管理规定和授信业务管理流程，具有较强的市场拓展能力、沟通协调能力、创新能力和客户服务意识；
2、从业年限：5年（含）以上金融从业经历，具有同业相关工作经历者优先；
3、教育背景：具备大学本科（含）以上学历，经济类、金融类、营销类等专业优先。
分行营销部总经理、副总经理
工作职责
1．根据分行下达的年度经营计划指标，拟定本单位年度工作计划，并组织落实，监控计划执行。
2．负责营销范围内的市场拓展和客户开发工作，组织完成客户的营销服务、日常管理工作。
3．负责总、分行相关重点客户的联动营销、延伸营销以及配合工作。协调相关网点、部门为本部客户做好日常服务。
4．负责完成本单位经营信贷项目的贷前调查、贷后管理、收息收贷等工作。
5．协助分行公司业务部分析研究营销范围内重点行业、重点市场动态趋势。
6．负责本单位行员的管理、考核和教育培训。
7．完成上级领导交办的其他工作。
任职要求
（1）熟悉国家金融政策和监督管理制度，了解国家和当地产业政策和市场情况，熟悉银行业务及其职责，掌握总行管理制度和相关内控制度，具有较强的协调能力和较强的语言、文字表达能力及综合分析能力；
（2）工作经历年限10年以上，金融从业5年（含）以上，大学本科（含）以上学历，经济类及相关专业毕业，中级及以上职称。
支行分管普惠业务副行长
专业要求
经济类、金融类、营销类、管理类等专业优先。
工作职责
1、负责主持支行全面工作。
2、负责组织、推动支行业务营销工作，落实分行对支行的业务考核计划。
3、按照总行及分行的方针政策，制订支行年度营运、营销工作计划，以及各项指标与预算。
任职要求
1、能力素质：熟悉国家经济、金融政策，了解银行金融产品和客户市场情况，掌握普惠相关信贷政策、管理规定和授信业务管理流程，具有较强的市场拓展能力、组织协调能力、沟通能力和客户服务意识，善于带领和培养团队，具有较高的综合管理水平；
2、从业年限：8年（含）以上金融从业经历或10年（含）以上经济工作经历，具有同业相关工作经历者优先；
3、教育背景：具备大学本科（含）以上学历，经济类、金融类、营销类、管理类等专业优先。
支行行长、副行长
工作职责
1、负责主持支行全面工作。
2、负责组织、推动支行业务营销工作，落实分行对支行的业务考核计划。
3、按照总行及分行的方针政策，制订支行年度营运、营销工作计划，以及各项指标与预算。
任职要求
（1）熟悉国家金融管理制度，熟悉银行业务，掌握银行管理规定，具有较强的组织协调能力和较强的语言、文字表达能力及综合分析能力，具有较高的综合管理水平，善于带领和培养团队，具有较强的政策执行、风险管理、营销组织和客户服务能力；
（2）金融工作4年（含）以上或经济工作8年（含）以上，其中金融工作2年（含）以上；大学本科（含）以上学历，经济类、管理类、法律类等专业，具有中级及以上职称；
（3）从事信贷工作4年（含）以上，在其他银行担任过同级职务者优先。


原标题：华夏银行上海分行
文章来源：https://hxb.hotjob.cn/

银行考试关键词阅读： 上海,华夏银行,华夏银行招聘,社会招聘,华夏银行社会招聘

相关信息推荐

热门文章

银行招聘

各省招聘
北京 天津 河北 山西 辽宁 吉林 山东 江苏 浙江 安徽 江西 福建 上海 湖北 湖南 河南 广东 广西 海南 四川 重庆 云南 贵州 陕西 甘肃 宁夏 新疆 西藏 青海 黑龙江 内蒙古
银行笔试
考试大纲 笔试通知 笔试内容
银行面试
面试通知 面试备考资料 体检 签约
银行考试试题
笔试试题 面试试题
备考技巧
网申技巧 报考指导 笔试技巧 面试技巧
备考资料
银行知识 行测EPI 综合知识 英语
热门银行招聘
国有银行招聘 商业银行招聘 外资银行招聘 城商银行招聘 农村信用社招聘 农村商业银行招聘 民营银行招聘
中国银行招聘 国家开发银行招聘 交通银行招聘 中国工商银行招聘 中国建设银行招聘 中国进出口银行招聘 中国农业发展银行招聘 中国农业银行招聘 中国人民银行招聘 中国银联招聘 中国邮政储蓄银行招聘