2025年厦门国际银行社会招聘启事（1.10）

2025-01-10 16:30:00 来源：厦门国际银行

总行首席信息官

工作地点：福建省-厦门市

工作职责：

（一）分管本行信息科技管理方面工作，执行党委会、董事会、行长办公会的各项信息科技管理相关决议，并向行长报告工作，对完善分管业务范围内的制度建设和合法合规经营负有主要组织领导和执行结果责任。

（二）研究探索、组织实施本行整体性的信息化战略和策略，向行长提交本行中长期信息科技规划和年度信息科技工作计划，经党委会、董事会或行长办公会批准后组织实施。

（三）全面主持本行信息系统研发及技术管理，以及各类业务系统及管理信息化系统的构建，不断提高全行信息科技水平。

（四）统筹本行信息科技系统的运营管理，构建本行信息科技服务管理体系，协调信息系统对本行业务的战略支撑，完善本行的科技制度建设工作，并建立与关键的信息科技供应商和咨询顾问间的战略伙伴关系。

（五）严格遵守监管机构的规定，及时组织修订分管的业务规章并报请有权审批人审定。

（六）加强与其他高级管理人员沟通，确保全行信息科技工作的正常运作。

（七）研究银行管理，适时提出改进意见，并根据行长的要求，定期完成分管条线的计划及总结工作。

（八）向有权审批人提交关于分管范围内部门、相关管理人员履职情况的评价或考评意见。

（九）履行法律、法规及本行规章制度规定的其他职权。

任职资格：

1、年龄：男性55岁以下，女性50岁以下。

2、国籍：中国。配偶或子女（如有）为中国国籍。

3、大学本科以上学历，企业管理、计算机或通信等相关专业毕业优先；

4、曾任职本行或同等规模银行同业总行科技部门总经理及以上职务达到三年；独立组织实施过大型银行核心项目的建设、开发或改造，熟悉银行内部信息系统的架构、运作和管理；经面试特别优秀的国有银行、中大型股份制银行人选可适当放宽职务要求至总行科技部门副职。

5、具有基层工作经验（分支机构工作1年及以上）；具备两个及以上职位历练经验（跨部门或跨分行、总分行）；具备市场营销、授信审批、风险管理等条线管理经验者优先。

6、熟知现代企业管理知识，了解战略制定、运作管理、熟悉计算机软件及硬件系统的设计、开发、可行性研究及软件开发、测试、评估、操作管理；熟悉银行业务流程分析与设计；

7、熟悉国内经济、金融发展状况，具有较强的信息规划能力，能对高级管理层提出合理化建议，成为IT方面的设计、执行和决策者。对技术市场具有一定的敏锐度，能够从客观和业务的角度来进行技术实现，并能及时掌握市场发展动态，对银行技术发展提供决策性的建议；

8、具备较强的内控合规问题分析能力、较强的组织管理能力、良好的领导力和抗压力；具有丰富的管理能力以及管理创新能力；具有较强的书面及口头表达能力，思维敏锐清晰；富有工作热情和高度的责任心。

9、遵纪守法，具有良好的个人品质和职业道德：敬业爱岗、严谨细致、吃苦耐劳，有高度的责任感、承压能力、学习创新能力、风险敏感度以及良好的团队合作精神。

原标题：厦门国际银行

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