2025年徐州农商银行社会招聘公告

2025-03-28 18:35:00 来源：考试信息

徐州农村商业银行股份有限公司(以下简称“本行”)因业务发展需要，现面向社会公开招聘信息科技、理财经理、对公客户经理岗位人员，诚邀社会精英加盟，期待与您共发展、共成长。

招聘条件

基本条件

1.遵守中华人民共和国法律、法规和相关政策规定，热爱银行事业，认同本行的企业文化，服从工作分配。

2.具有良好的道德操守、信用记录，遵纪守法、诚实守信、品行端正，敬业爱岗、勇于创新，无违纪违法行为，胜任岗位工作要求。

3.具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神。

4.具有正常履行职责的身体条件和健康良好的心理素质，参照公务员录用体检通用标准相关规定,并能够满足本行实际工作需要。

5.严格自律，廉洁从业。自觉遵守廉洁从业各项管理规定，没有违反廉洁自律行为。

6.境内普通高等院校和境外高等院校全日制本科及以上学历毕业生(境外高等院校毕业生须取得国家教育部留学生服务中心出具的学历(学位)认证报告)，并取得相应学位，专业符合相关岗位要求。

7.年龄不超过35周岁(1990年1月1日及以后出生);

8.符合本行履职回避原则及银行业监管部门规定的其他条件。

有下列情形之一的不得参加应聘

1.受到诫勉、组织处理、或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的;

2.被依法列为失信联合惩戒对象的;

3.涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的;

4.存在违纪、违法、违规记录，不适宜使用的;

5.其他不符合职位要求或不适宜参与应聘的。

招聘岗位、职数及要求

本次社会招聘信息科技岗位人员7人(其中:分析建模岗4人、人工智能岗3人)、理财经理2人、对公客户经理1人，具体要求如下:

分析建模岗

岗位要求

(1)计算机、通讯、软件工程、电子信息、大数据、人工智能、数学、统计学、经济、金融类专业及相关专业;

(2)具备3年及以上相关岗位工作经历(工作经历截止时间以报名时间为准);

(3)熟悉基本的数据挖掘模型，对数据敏感，具备较强的数据分析能力及架构化思维能力;

(4)精通Python，掌握常见机器学习算法，如逻辑回归、决策树、随机森林、AdaBoost、GBDT、xgboost、LightGBM、深度学习DBSCAN聚类、Kmeans聚类、孤立森林、异常检测等;

(5) 熟练掌握SQL开发，熟练使用DB2/MySQL/Gbase/HIVE等常用数据库，熟悉数据仓库;

(6)带队完成或参与过数据分析、建模产品的研发落地与推广，熟悉业务模式和流程，有银行或其他金融机构、数据科技公司工作经验优先;

(7)善于沟通、热爱学习、有强烈的责任感和团队合作精神，对富有挑战性的工作充满热情，并能承受一定的工作压力。

岗位职责

(1)理解银行业务，通过数据分析和挖掘，将数据转化为有价值的资产，为业务提供运营建议和决策支持;

(2)根据业务需求，设计和开发大数据模型，包括但不限于营销模型、反欺诈模型、风控模型、评分模型等;

(3) 能够快速响应业务需求，针对不同的业务策略制定和完善A/B Test方案，分析和制定智能策略，并持续迭代优化;

(4)具备设计和实施模型监控机制的能力，能够及时处理异常情况，确保模型在生产环境中的稳定性和性能，并根据监控结果对模型进行优化。

人工智能岗

岗位要求

(1)计算机、通讯、软件工程、电子信息、大数据、人工智能、数学、统计学类专业及相关专业;

(2)具备2年及以上相关岗位工作经历(工作经历截止时间以报名时间为准);

(3)精通至少一种编程语言，如Python、Java或C++，熟悉Linux开发环境，具有良好的算法和数据结构基础;

(4) 熟悉机器学习、深度学习、神经网络算法，有使用TensorFlow、PyTorch等框架的实际项目经验，包括但不限于LLM、NLP、文生图、文生视频、语音、图像处理、视频分析等领域，能够独立进行算法设计和实现，有机器学习模型训练及服务部署实践经验;

(5) 了解AIGC前沿技术和应用生态，跟踪前沿的大模型领域发展趋势，有实际的大模型应用产品经验，掌握大模型的部署和微调，能够在有限硬件条件下尽可能提升大模型的使用效果;

(6)带领团队完成复杂项目或对金融银行业的AI应用有深入研究或在相关学术会议期刊发表过相关论文者优先;

(7)善于沟通、热爱学习、有强烈的责任感和团队合作精神，对富有挑战性的工作充满热情，并能承受一定的工作压力。

岗位职责

(1)负责图像识别技术的研发和优化，包括但不限于图像增强、内容提取等;

(2)进行视频分析和监测，实现异常行为检测、物体检测、场景检测和事件触发报警等功能;

(3)参与大语言模型的开发和训练，提升自然语言处理的准确性和效率;

(4) 负责语音识别系统的研发，提高语音到文本的转换准确率;

(5)参与语音生成技术的研究，实现高质量的文本到语音转换;

(6)跟踪最新的AI技术发展，不断优化和升级现有系统。

理财经理岗

岗位要求

(1)具备3年及以上的商业银行理财经理工作经历(工作经历计算截止时间以报名时间为准);

(2) 熟悉银行财富业务，有高度的责任心、良好的社会关系、较强的沟通及营销能力;

(3)具有CFP或AFP等资格证书者优先。

岗位职责

(1)根据财富管理业务发展需要，为客户提供财富管理及综合金融服务;

(2)按照营销指引、营销计划要求，完成相应的效益、客户及流程指标;

(3) 负责中高端客户开发、维护、资产提升,避免客户流失。

对公客户经理岗

岗位要求

(1)具备2年及以上的商业银行公司业务营销工作经历(工作经历计算截止时间以报名时间为准)，具有实体、制造业对公客户营销经历优先;

(2)熟悉商业银行公司业务产品，能熟练操作贷款业务流程，能为客户提供贷款咨询、方案设计、风险评估及后续跟踪服务，具有丰富的客户营销经验;

(3)具有较强的市场开拓、沟通协调和风险识别能力。

岗位职责

(1)负责公司客户资产、负债及中间业务的有效市场拓展和营销;

(2) 负责公司客户信贷业务的调查、初审并跟踪管理;

(3)负责公司客户的日常维护，包括贷后管理、协助客户办理日常业务、中间业务等;

(4)认真执行本行的相关政策、制度和业务操作流程，积极防范各类风险，确保客户和本行的资金安全。

招聘流程

招聘工作坚持“公开、平等、择优”原则，包括网上报名、资格审查、综合考核、体检、背景调查、公布(公示)、录用等环节。

报名及注意事项

报名时间

即日起至2025年4月30日

报名方式

请应聘人员填写《徐州农村商业银行社会招聘报名登记表》，准备本人身份证、毕业证、《教育部学历证书电子注册备案表》、学位证、专业技术资格证、获奖证书、原单位工作证明(劳动合同)或社保缴费记录、2寸近期免冠彩照等资料，将以上资料扫描后打包发送至本行人力资源部邮箱(xzrcbhr@163.com)，并将邮件命名为“姓名+应聘XX岗位”。

每位应聘人员限报一个职位。

资格审查及综合考核

本行对应聘人员提供的材料进行资格审查，对符合条件的应聘人员，通知进行综合考核(笔试及面试)。

其它事项

1.本行根据综合成绩、体检结果、背景调查等，并经公布(公示)后择优录用，按规定办理录用手续。录用人员工资、福利待遇按行业有关规定执行。被聘用人员如不服从分配或不愿签订劳动合同，本行有权不聘或解聘。

2.应聘者请在报名前认真了解招聘职位说明及要求，完整填写《报名登记表》。本行根据应聘者提交的信息进行审核，审核贯穿招聘全流程，应聘者应对申请资料的真实性、完整性负责。如故意或过失提供虚假、不完整信息或材料，本行有权取消其应聘资格，解除相关协议约定，由此导致的一切后果由应聘者自行负责。

3.本行人力资源部邮箱为本次招聘工作报名的唯一受理方式，不接受其他报名方式。

4.招聘期间，本行会通过电话、电子邮件、短信等方式通知审核进程或与应聘者联系，请确保预留的联系方式畅通，如发生电话停机、挂断等情况，视为弃权。

5.本行有权根据报名情况，取消或终止招聘工作，并对本次招聘具有最终解释权。

6.本次招聘工作接受社会监督。

咨询电话:0516-83708012

监督电话:0516-83400059