2023年浙江泰隆商业银行社会招聘启事（12.29）

2023-12-29 15:36:00 来源：浙江泰隆商业银行

湖州分行授信评审岗

工作职责

1、授信业务审查：通过现场走访、非现场审查，有效揭示业务风险；

2、授信业务案例提炼：通过梳理日常审查典型案例，开展信贷条线培训和教育；

3、信贷管理：跟踪和评价信贷业务的批复条件，开展高风险业务贷后管理。

任职资格

全日制本科及以上学历，金融、经济、管理等相关专业；

工作责任感强，具有较强的分析决策能力；

具备一定的市场一线工作经验优先。

湖州分行业务管理岗

工作职责

1、业务规划

负责根据分行业务发展整体战略，制定分行年度经营指标并组织实施；

负责进行分行普惠市场调研，及时发现并解决业务开展过程中的问题，推动业务稳步健康发展；

2、业务推动

负责制定和实施分行营销计划，根据既定目标，制定和实施营销计划、劳动竞赛；

负责根据市场需求和我行发展要求，推动和管理普惠金融存贷业务的发展；

3、业务管理

负责分行普惠金融业务管理，跟踪普惠金融业务指标，研究各阶段的业务推进情况，通过数据分析及行内业务拓展信息，向各支行提出存在的短板和改进的建议

任职资格

1、教育背景：金融、经济、统计等专业本科及以上学历；

2、工作经验：具备1年以上市场一线工作经验，具备较强的数据分析能力；

3、知识技能：熟练掌握EXCEL办公软件。

工作地点：湖州市区

湖州分行风险管理岗

工作职责

1、负责授权管理、客户信用评级、授信管理、资产风险评级、风险责任认定等工作；

2、负责及时了解监管动态，定期向监管部门报送各类报表，落实监管要求；

3、负责预警数据处理质效的跟进、抽查工作；

4、其他与风险管理相关工作。

任职资格

1、全日制本科及以上学历，经济、金融、数理统计类专业优先；

2、逻辑思维清晰，认真细致，善于运用统计分析类软件；

3、了解银行各项业务和银行风险管理工作。

湖州分行资产保全岗

工作职责

1、负责监测、分析和掌握分支行逾期情况，加强重点逾期机构指导帮扶，及时发现分行不良贷款处置过程中存在的潜在风险；

2、通过实地走访、催收、协商谈判等了解分行逾期客户信息，掌握客户实际情况，制定清收处置计划，落实我行债权；

3、负责分行逾期贷款诉讼保全、开庭代理等，通过强制执行、司法拍卖等手段实现有效债权回收

4、其他资产保全相关工作。

任职资格

1、全日制本科及以上学历，金融、法律专业优先；

2、具备较强的风险识别、分析能力和良好沟通谈判技能；

3、了解银行各项业务和银行风险管理工作。

湖州分行社招

工作职责

客户经理：

1.拓展客户资源，营销我行的金融产品和服务；

2.维护客户关系，不断深入挖掘客户价值；

3.开展客户资信调查及资产保全工作。

服务经理（柜员）：

1.执行柜面操作规程，为客户提供现金业务、结算业务等服务；

2.提供客户咨询服务；

3.参与柜面业务宣传、推广工作。

任职资格

客户经理：

1.专科及以上学历，专业不限；

2.正直诚信，敬业务实，有责任心；

3..具备良好的沟通能力、较强的抗压能力；

4.对营销和服务有一定的认识，职业目标明确；

5.属地原则，对当地环境有一定了解。

服务经理（柜员）：

1.本科及以上学历，专业不限

2.良好的沟通表达能力、学习能力、抗压能力；

3.工作积极主动，具备较强的责任心、服务意识与团队协作精神；

4.形象气质佳，有亲和力。

原标题：浙江泰隆商业银行

文章来源：https://zjtlcb.zhiye.com/social/jobs

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